گام اول: هدف باید قابل‌اندازه‌گیری باشد

ببینید دقیقاً چه می‌خواهید . هدف شما باید روشن و قابل‌اندازه‌گیری باشد. این هدف باید آن‌قدر واضح باشد که یک کودک ده‌ساله بتواند به شما بگوید چه قدر با آن فاصله‌دارید

 

گام دوم: هدفتان را بنویسید

هدف را روی کاغذ بیاورید. کارایی کسانی که اهداف خود را می‌نویسند ده برابر افرادی است که تنها امید و آرزو دارند

 

رسیدن به هدف

 

 

گام سوم: مهلت تعیین کنید

برای رسیدن به هدف خود باید به سمتی نشانه‌روی کنید. اگر هدف شما بزرگ است، مهلت اصلی را به چند مهلت کوچک‌تر تقسیم کنید

 

 

گام چهارم: فهرستی از کارها تهیه کنید

از تمامی کارهایی که فکر می‌کنید برای رسیدن به هدفتان می‌توانید انجام دهید فهرستی تهیه کنید. به‌مجرداینکه کار جدیدی به ذهنتان خطور کرد، آن را به فهرست اضافه کنید

 

گام پنجم: اولویت‌بندی کنید

فهرست خود را با توجه به‌توالی و اولویت کارها طبقه‌بندی کنید. قبل از انجام هر کاری، فعالیت‌هایی را که باید اول انجام شوند، تعیین کنید و فهرست را بر این اساس مرتب کنید. سپس کارها را نسبت به میزان اهمیت آن‌ها اولویت‌بندی کنید.

به فهرستی که بر اساس توالی و اولویت مرتب‌شده باشد، طرح میگویند اکنون شما صاحب یک هدف و یک طرح کتبی و آماده ساختن آینده خود هستید

 

گام ششم: طرح خود را بلافاصله عملی کنید

کاری بکنید. هر کاری از دستتان برمی‌آید انجام دهید. به کلمه یا جمله‌ای بیندیشید که به شما انگیزه می‌دهد. از خود بیش‌ازحد توقع نداشته باشید. گام کوچکی بردارید مقداری اطلاعات جمع‌آوری کنید. کسی را بیابید که آنچه را که شما به دنبال آن هستید دارد. با او صحبت کنید. پرانرژی باشید و از کسی که برایش احترام قائل هستید راهنمایی بگیرید. نفس انجام کاری برای دستیابی به هدف باعث پدید آمدن فرایندی ذهنی و احساسی می‌شود که می‌تواند زندگی شمارا متحول کند

 

گام هفتم: هرروز پیشرفت کنید

هرروز کاری انجام دهید که شمارا به‌پیش براند. هفت روز هفته و ۳۶۵ روز سال کاری هرچند کوچک انجام دهید که باعث پیشرفت شما در مسیر درست شود. از اهمیت حرکت‌های کوچک غافل نشوید. این حس شتاب نیروی فزاینده‌ای می‌بخشد که درنهایت منجر به پیشرفت شما خواهد شد